Conférence
Et si la reconnaissance ne suffisait pas?

Quand on cherche à mobiliser, on pense rapidement à augmenter la reconnaissance. En connaissons-nous bien les règles de l’art? Découvrez quatre autres leviers de la mobilisation et constatez que, sans leur concours, la reconnaissance peut demeurer vaine ou dévier de l’objectif visé.

Objectifs de la conférence

Au terme de cette conférence, les personnes participantes auront :

• distingué la reconnaissance de la considération;

• situé la reconnaissance dans un contexte plus large de mobilisation;

• identifié quatre autres leviers pour accroître la mobilisation;

• identifié les sources et conditions de succès d’une reconnaissance efficace.

Contenus

• Définitions et distinctions entre reconnaissance et considération, mobilisation et motivation.

• Diverses sources de reconnaissance et considération.

• Notre modèle; les cinq leviers de la mobilisation.

• Cinq axes à privilégier pour mieux mobiliser le personnel.

Toutes nos conférences permettent une sensibilisation, de même qu’une prise de conscience importante. Elles se caractérisent par une interaction continue avec les participants et se déroulent dans un climat alliant intelligence et humour.

• Retour aux conférences